Version 2.1 · Stand: 15.08.2026 · Massgebliche Fassung für KMK-Analysen (KI-Abruf)
Kennung RS-B1 · Regal III Repertoire und Doktrin. Diese Seite ist die massgebliche Fassung des Botschaftsstrategien-Sets im KMK-Analysesystem. Sie führt neununddreissig Strategien in sechs Gruppen, jede mit Kurzdefinition, Beispielformulierung und – wo eine Entsprechung besteht – der Zuordnung zur SCCT. FRAMI verwendet sie als Codierset, EVI als Strategierepertoire. Welche Strategie situativ angezeigt ist, entscheidet nicht diese Seite, sondern das Wenn-Dann-Regelwerk (RW-R2) zusammen mit der SCCT. Die Gruppierung folgt Band 5 des Handbuchs.
Aufbau und Lesart
Jede Zeile beschreibt eine Strategie in sechs Spalten: Strategie-Code des KMK-Systems, die entsprechende SCCT-Strategie, deren Cluster, ein Memo als Kurzdefinition, eine Beispielformulierung und der Verweis auf den Enzyklopädie-Eintrag. Die Codierregel steht am Kopf jeder Gruppe, weil sie innerhalb einer Gruppe nicht variiert.
Die Arbeitsteilung zwischen Regelwerk und Repertoire ist genau: RW-R2 führt von der Zuschreibung zum Cluster, diese Seite vom Cluster zur ausformulierten Strategie. Die Clusterspalte ist die Fuge zwischen beiden und deshalb für jede Zeile besetzt. Sie führt sechs Werte:
| Wert | Bedeutung |
|---|---|
Denial (Verleugnung) | SCCT-Cluster: Zurückweisung von Verantwortung |
Diminish (Mindern) | SCCT-Cluster: Minderung von Verantwortung oder Schaden |
Rebuild (Wiederherstellung) | SCCT-Cluster: Zugeständnis und Wiederaufbau |
Bolstering (Stärkung) | SCCT-Cluster: flankierende Stärkung, nie allein einzusetzen |
Basisreaktion (instructing und adjusting) | Kein Cluster: bei Coombs die in jeder Krise geschuldete Grundreaktion |
kein SCCT-Cluster | Keine Entsprechung in der SCCT – kommunikative Grundhaltung und der grösste Teil der emotionalen Rahmung |
Achtung: Achtung: Ein leeres Feld in der Spalte SCCT-Strategie bedeutet nicht, dass keine Zuordnung möglich wäre. Coombs führt nur neun benannte Strategien; die übrigen KMK-Codes sind über den Cluster angeschlossen, nicht über eine Einzelstrategie. Die Kontraindikation
STR-K1aus RW-R2 gilt unabhängig davon: Bei geringer oder starker Zuschreibung sind Deny-Strategien ausgeschlossen, und zwar nicht abwägbar.
Kommunikationsstrategie
Die kommunikative Grundhaltung der Organisation: ob, wie offen und mit welchem Verantwortungsanspruch überhaupt kommuniziert wird.
Codierregel für diese Gruppe: nur eine Strategie pro Textelement.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| Proaktive Kommunikation | — | kein SCCT-Cluster | Frühzeitiges, aktives Kommunizieren gegenüber Öffentlichkeit/Medien. | Wir möchten die Öffentlichkeit sofort umfassend informieren. | Grundmuster: proaktive Informationsstrategie |
| Zurückhaltende Kommunikation | — | kein SCCT-Cluster | Defensive, selektive Kommunikation, nur das Notwendigste wird kommuniziert. | Wir nehmen zur laufenden Untersuchung keine Stellung. | Grundmuster: verhaltene Informationspolitik |
| Réduit-Strategie | — | kein SCCT-Cluster | Fokus auf einen engen Kreis von Stakeholdern; Öffentlichkeit weitgehend ausschliessen. Abwarten | Wir richten uns mit weiteren Informationen ausschliesslich an unsere Partner. | Grundmuster: Réduit-Strategie |
| Ablenkung | — | kein SCCT-Cluster | Kommunikative Strategie, die gezielt die Aufmerksamkeit von der Krise weg auf andere Themen lenkt (z. B. durch neue Themen oder Nachrichten). | Wir möchten an dieser Stelle auch unsere neue Umweltinitiative vorstellen. | Grundmuster: Ablenkung |
| No-Comment-Strategie | — | kein SCCT-Cluster | Aktives Schweigen; keine Auskunft gegenüber Medien/Öffentlichkeit. | Kein Kommentar zur aktuellen Situation. | Grundmuster: No-Comment-Strategie |
| Verantwortungsübernahme | — | Rebuild (Wiederherstellung) | Die Organisation übernimmt Verantwortung für die Krise ohne Ausflüchte oder Schuldabwehr. | Wir tragen die volle Verantwortung für das, was geschehen ist. | Verantwortungsübernahme |
| Schuldabwehr durch Dritte | — | Denial (Verleugnung) | Die Organisation weist die Verantwortung explizit Dritten zu (z. B. Zulieferer, Dienstleister, Behörden). | Die Ursache liegt bei unserem externen Partner. | externe Sündenbockstrategie |
| Rechtfertigung | Justification | Diminish (Mindern) | Die Organisation rechtfertigt ihr Handeln, etwa durch Verweis auf höhere Ziele oder auf Nichtwissen. | Wir haben nach bestem Wissen und im Interesse der Sicherheit gehandelt. | sich rechtfertigen (gute Absichten) |
Sofortkommunikation nach Krisenausbruch
Was in den ersten Stunden geschuldet ist. Diese Gruppe entspricht bei Coombs der Basisreaktion aus instructing und adjusting information und ist in jeder Krise angezeigt, unabhängig vom Krisentyp.
Codierregel für diese Gruppe: Mehrfachcodierung erlaubt.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| Empathie und Betroffenheit zeigen | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Ausdruck von Empathie für Betroffene / Opfer. | Unser tiefstes Mitgefühl gilt den Betroffenen und ihren Familien. | Empathievermittlung (Mitgefühl zeigen) |
| Überprüfbare Fakten kommunizieren | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Klare, belegbare Informationen zum Vorfall bereitstellen. | Der Vorfall ereignete sich um 12:00 Uhr, es gab drei Verletzte. | Instructing und Adjusting Information |
| Verhaltensempfehlungen geben | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Praktische Hinweise zur Schadensbegrenzung oder Sicherheit. | Bitte meiden Sie das betroffene Gebiet aus Sicherheitsgründen. | Instructing und Adjusting Information |
| Kontakt- und Dialogangebote | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Informationen zu Hotlines, Pressekonferenzen, Dark Site etc. | Weitere Informationen finden Sie auf unserer Krisenwebseite. | Dark Site |
| Transparenz zeigen | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Hinweis auf umfassende, ehrliche Aufklärung und vollständige Information. | Wir werden den Vorfall lückenlos und transparent untersuchen. | Transparenz zeigen |
Deskriptives Framing
Wie Ursache und Schaden dargestellt werden – der Anspruch auf Wahrheit.
Codierregel für diese Gruppe: Mehrfachcodierung erlaubt.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| Problem abstreiten / verleugnen | Denial | Denial (Verleugnung) | Abstreiten der Existenz oder Bedeutung der Krise. | An der Darstellung der Medien ist nichts dran. | Problemexistenz abstreiten, verleugnen |
| Problem relativieren | — | Diminish (Mindern) | Verharmlosen durch Vergleiche oder Kontextualisierung. | Im Vergleich zu ähnlichen Fällen ist der Schaden gering. | Problem relativieren |
| Externe sachliche Ursachen betonen (Umwelt) | Excuse | Diminish (Mindern) | Naturereignisse, externe Faktoren als Hauptursache. | Das Hochwasser war der Auslöser für den Produktionsausfall. | Problemursache auf äussere Umstände zurückführen |
| als Angriff von Aussen darstellen (Fehlverhalten extern) | — | Denial (Verleugnung) | Das Problem als Angriff (z. B. Sabotage) rahmen. | Es handelt sich um einen externen Cyberangriff. | Problem auf Angriff von Aussen zurückführen |
| als Interner Unfall / Störung (Zufall) darstellen | — | Diminish (Mindern) | Darstellung als interner technischer Fehler oder Unfall. | Ein technischer Defekt führte zum Stromausfall. | Problem als internen Unfall oder interne Störung darstellen (begründen) |
| als Fehlverhalten im Unternehmen deklarieren (Fehlverhalten intern) | — | Rebuild (Wiederherstellung) | Verantwortung von Mitarbeitenden oder Management nennen. | Ein Fehler im Management hat zur Verzögerung beigetragen. | Problem auf Fehlverhalten von Mitarbeitern zurückführen |
| auf spätere Ursachenaufklärung vertrösten | — | kein SCCT-Cluster | Hinweis auf laufende Untersuchungen, keine Details. | Wir klären die Ursachen aktuell und werden informieren. | Vertrösten |
| Schaden verharmlosen, relativieren | Justification | Diminish (Mindern) | Folgen werden heruntergespielt. | Der finanzielle Schaden ist marginal. | Schaden verharmlosen |
| sich selbst als Opfer darstellen | Victimage | Bolstering (Stärkung) | Das Unternehmen als geschädigte Partei inszenieren. | Auch wir sind Opfer der Ereignisse. | Unternehmen als Opfer darstellen |
Normatives Framing
Wie die Verantwortungsfrage beantwortet wird – der Anspruch auf Richtigkeit.
Codierregel für diese Gruppe: Mehrfachcodierung erlaubt.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| andere beschuldigen (interner Sündenbock) | Attack the Accuser | Denial (Verleugnung) | Gegner angreifen oder diskreditieren. | Die Kritik entbehrt jeder Grundlage und ist unseriös. | organisationsinterne Organe/Personen beschuldigen (verantwortlich machen) (“Sündenbock” intern) |
| Mitschuld eingestehen (Fahrlässigkeit) | — | Diminish (Mindern) | Organisation hätte das Problem vermeiden können. | Die Firma ignorierte jahrelang Warnungen der Fachabteilung. | Mitschuld eingestehen (Fahrlässigkeit) |
| Hauptschuld eingestehen (Kniefall) | Apology (Entschuldigung) | Rebuild (Wiederherstellung) | Der Schaden wurde absichtlich oder grob fahrlässig herbeigeführt. | Die Manipulation von Abgaswerten war ein bewusster Täuschungsversuch. | Schuld eingestehen, um Vergebung bitten |
| gezielte Schuldumkehr (externen Gegner/Angreifer beschuldigen) | Attack the Accuser | Denial (Verleugnung) | Verantwortlichkeit nach aussen verschieben; Schuldabwehr | Die eigentliche Ursache liegt bei den internationalen Zulieferern. | andere organisationsexterne (Gegner/Konkurrenten) beschuldigen (“externe Sündenbockstrategie”) |
| interne Mitarbeiter, das Management beschuldigen | Scapegoating | Denial (Verleugnung) | Verantwortung nach Innen abgeben; Schuldabwehr nach innen | Ein Mitarbeiter ist schuld | organisationsinterne Organe/Personen beschuldigen (verantwortlich machen) (“Sündenbock” intern) |
| über Gremium zur Abklärung der Verantwortlichkeitsfrage informieren | — | Rebuild (Wiederherstellung) | Verweis auf externe/unabhängige Untersuchung, Betonung von Transparenz | Wir haben eine Expertenkommission eingesetzt, um die Vorgänge aufzuarbeiten. | über ein Gremium zur Abklärung informieren |
| über Wiedergutmachungsaktionen, Entschädigung von Opfern informieren | Compensation | Rebuild (Wiederherstellung) | Signal der Verantwortung und Verantwortungsübernahme | Wir werden alle Betroffenen schnell und unbürokratisch entschädigen. | Opfer entschädigen und über Wiedergutmachung informieren |
| über technisch / wirtschaftliche Massnahmen informieren | — | Rebuild (Wiederherstellung) | Fokus auf sachliche Aufgaben zur Schadensbegrenzung. | Wir haben bereits ein neues Sicherheitssystem installiert. | über Problemlösungsmassnahmen informieren |
Emotionale Kommunikation
Welche Emotion die Organisation ausdrückt – der expressive Anspruch.
Codierregel für diese Gruppe: Mehrfachcodierung erlaubt.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| Unsicherheit / Ungewissheit / Angst / Ohnmacht zeigen | — | kein SCCT-Cluster | Unsicherheit, Angst oder Bedrohungsgefühle (z. B. Verlustängste). | Wir wissen im Moment selbst nicht, wie gross das Ausmass ist. | emotionale Rahmung: Unsicherheit |
| Empathie / Mitgefühl zeigen | — | Basisreaktion (instructing und adjusting) | Mitgefühl und Anteilnahme gegenüber Betroffenen; emotionale Zuwendung. | Wir sind tief betroffen und unsere Gedanken sind bei den Familien der Opfer. | Empathievermittlung (Mitgefühl zeigen) |
| Schock und Sprachlosigkeit zum Ausdruck bringen | — | kein SCCT-Cluster | Fassungslosigkeit, Sprachlosigkeit oder Erschütterung angesichts des Ereignisses. | Wir sind fassungslos über das Geschehene. | emotionale Rahmung: Schock |
| Empörung, Enttäuschung, Misstrauen zeigen | — | kein SCCT-Cluster | Ärger, Misstrauen oder moralische Empörung; emotionale Distanzierung von Fehlverhalten. | Wir sind zutiefst enttäuscht von den beteiligten Partnern. | emotionale Rahmung: Empörung |
| Besänftigen | — | kein SCCT-Cluster | Deeskalation, Beruhigung, Reduktion von Angst/Panik | Die Situation ist unter Kontrolle, es besteht keine Gefahr mehr. | emotionale Rahmung: Besänftigen |
| Hoffnung zum Ausdruck bringen | — | Bolstering (Stärkung) | Zukunftsorientierung, Zuversicht, Stärkung der Resilienz | Wir sind zuversichtlich, dass wir gestärkt aus dieser Krise hervorgehen. | emotionale Rahmung: Hoffnung |
Kontextbezogene Strategien
Strategien, die nicht den Sachverhalt, sondern das Umfeld der Botschaft bearbeiten: die Glaubwürdigkeit der Gegenseite und die eigene.
Codierregel für diese Gruppe: Mehrfachcodierung erlaubt.
| Strategie-Code | SCCT-Strategie | Cluster | Memo | Beispiel | Enzyklopädie |
|---|---|---|---|---|---|
| Glaubwürdigkeit von Medium, Zeugen, Dialogpartnern untergraben | Attack the Accuser | Denial (Verleugnung) | Zweifel an der Verlässlichkeit von Medien, Zeugen oder Dialogpartnern säen. | Die Aussagen dieses Informanten sind nicht belastbar. | Glaubwürdigkeit von Kritikern, Zeugen, Medien und Dialogpartnern untergraben |
| Auf vergangene gute Taten der Organisation hinweisen | Reminding | Bolstering (Stärkung) | Verweis auf frühere Leistungen und Verdienste der Organisation. | Wir engagieren uns seit dreissig Jahren für die Region. | auf vergangene gute Taten hinweisen |
| Glaubwürdigkeit der eigenen Botschaft untermauern | — | Bolstering (Stärkung) | Verweis auf Aussagen von Zeugen usw. | Direkte oder indirekte Rede von Zeugen, Experten | Glaubwürdigkeit |
Verhältnis zum Enzyklopädie-Eintrag
Eine zusammenfassende Darstellung für Leserinnen und Leser der Wissensplattform steht im Enzyklopädie-Eintrag Botschaftsstrategien: tabellarische Übersicht. Bei Abweichungen gilt die Fassung auf dieser Seite.
Änderungsprotokoll
| Version | Datum | Änderung |
|---|---|---|
| 2.1 | 15.08.2026 | Spalte Enzyklopädie für fünfzehn zuvor unbelegte Zeilen besetzt: Zeilen 1 bis 5 verweisen mit Sprungmarke auf die Grundmuster (dort neu der Abschnitt Ablenkung), Zeile 7 auf die externe Sündenbockstrategie, die Zeilen 6, 13, 24 und 28 auf neue Einträge, die Zeilen 31 sowie 33 bis 36 mit Sprungmarke auf den neuen Sammeleintrag zur emotionalen Rahmung. Zeile 37 auf den zusammengelegten Eintrag umbenannt. |
| 2.0 | 14.08.2026 | Von TablePress auf native Blockfassung umgestellt; damit letzte Plugin-Abhängigkeit des Ressourcenbestands aufgelöst. Nach den sechs Gruppen gegliedert. Spalte SCCT-Krisentyp gestrichen – sie war in jeder besetzten Zeile eine strenge Funktion des Clusters und führte die von RW-R2 verworfene Terminologie fort. Clusterspalte für alle neununddreissig Strategien besetzt, ergänzt um die Werte Basisreaktion und kein SCCT-Cluster. SCCT-Strategien Justification, Excuse, Victimage und Attack the Accuser nachgetragen; damit ist STR-R13 auflösbar, das zuvor auf ein in der Tabelle nicht vorhandenes Excuse verwies. Codierregel von der Spalte in den Gruppenkopf verschoben. Schreibfehler, ß‑Schreibungen und die verschobenen Memofelder der emotionalen Gruppe korrigiert. |
| 1.0 | 24.04.2026 | Erstfassung als TablePress-Tabelle. |